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定年退職後の生活

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定年退職後の生活

定年退職後の生活設計は皆さんできているでしょうか?

定年退職後に考えられる主となる収入は年金となるかと思います。

その他、アパートを経営している人は家賃収入もあるかと思いますし、株で利益を出せるという人もいるでしょう。

定年退職をするときには、退職金という大きなお金も入ってきますが、今後の年金収入やその他の収入などを考慮した上で、将来の収支設計をしてどのように退職金を使用するのか判断しなけばなりません。

定年退職後の生活設計

近年では、定年退職後や定年を待たず早期退職をして自分で新たな商売を始める、いわゆる「起業」とうい選択肢を取る人も多くなってきました。

起業というと、会社を設立したりなどの手続で敷居が高いという印象があるかもしれませんが、株式会社であれば以前まで必要だった資本金1000万円が不要になり実質資本金1円から株式会社の設立も 可能になりましたし、小規模な起業であれば税務署に届出るだけで簡単な手続の「個人事業主」としてスタートする方法もあります。

起業や新たな就職先を探さないのであれば、年金や退職金を元手に悠々自適な生活を送りたいところですね。


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(以下、アマゾンHPより)
出版社/著者からの内容紹介

企業に不可欠なヒト・モノ・カネのマネジメントはこれだ!
自分の才能・能力をベースにした職人型経営の決定版。

著者からのコメント
 あくまで私の得意領域は、対面、ダイレクトセリングであり、個人事業主や中小企業の経営者である。保険業界に限れば約28万人。訪販の営業職となると、6000万人の労働人口の中で、約800万人がその対象者である。日本での上場・店頭公開企業はわずか3800社。あとの250万社は、それ以外の中小零細企業が主である。私は、これから起業する人を含め、それらの人たちのサポートのできる人間になりたいと考えている。

著者について
1955年3月北海道函館市生まれ。
十代からプロセールスの世界に入り、国際企業Britannica(ブリタニカ)においてセールス、セールスマネージャーとして数々の賞を受賞。
その後、能力開発コンサルティング会社にて営業統括本部長、取締役を経て、1987年10月選択理論心理学を基礎理論とした人財教育コンサルティング会社「アチーブメント株式会社」を設立、代表取締役社長に就任。
1999年アチーブメント出版株式会社を設立、代表取締役社長を兼任。現在、自ら開発した「戦略的目標達成プログラム『新・頂点への道』」の講師も務める。本講座は発表以来2006年6月現在15年間で連続378回開催、新規受講生は2006年5月末日現在で15,700人を超える。
その他、企業研修では、上場企業や東商、職業能力開発協会等、各公共団体で会社設立以来、2006年5月末現在190,200人を超える人の研修を担当している。代表取締役を務める「アチーブメント株式会社」は厚生労働省ビジネス・キャリア制度(営業・マーケティング分野)の教育訓練実施機関としても認定されている。
著書は、2006年3月に発刊された『起業家のための社長学 第1部・戦略(理念経営)編』をはじめ、 『伝達力』、『改訂版 21世紀の成功心理学』、『人生を楽しく幸福に生きる法』、『セールスモチベーションアップ術』、 『マネジメントモチベーションアップ術』(ともにアチーブメント出版)、『絶対営業力』(産能大出版部)、『最強の時間管理術』(講談社)、 『ビジネス・セラピー』(PHP研究所)等22冊。うち8点が海外でも翻訳され(韓国で2冊、台湾で2冊、中国で4冊)刊行中。


著者略歴
青木 仁志
1955年3月北海道函館市生まれ。
十代からプロセールスの世界に入り、国際企業Britannica(ブリタニカ)においてセールス、セールスマネージャーとして数々の賞を受賞。その後、能力開発コンサルティング会社にて営業統括本部長、取締役を経て、1987年10月選択理論心理学を基礎理論とした人財教育コンサルティング会社「アチーブメント株式会社」を設立、代表取締役社長に就任。
1999年アチーブメント出版株式会社を設立、代表取締役社長を兼任。現在、自ら開発した「戦略的目標達成プログラム『新・頂点への道』」の講師も務める。代表取締役を務める「アチーブメント株式会社」は厚生労働省ビジネス・キャリア制度(営業・マーケティング分野)の教育訓練実施機関としても認定されている。
その他、特定非営利活動法人日本リアリティセラピー協会専務理事。
日本選択理論心理学会常任理事。
いじめ虐待防止委員会委員長。
特定非営利活動法人国際アチーブメント協会理事。
社団法人生命保険ファイナンシャルアドバイザー協会理事。
社団法人日本ペンクラブ正会員・国際ペン会員



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